Kompetens­utveckling och om­ställning

En mycket gammal man hoppar fallskärm.

Vi vill att alla ska trivas och utvecklas på jobbet i Krokoms kommun. Samtidigt förändras arbets­marknaden i Sverige i snabb takt, vilket ställer högre krav på både kompetensutveckling och om­ställning under hela arbetslivet.

Har du som medarbetare eller chef i Krokoms kommun funderingar kring resten av ditt arbetsliv? Kanske vill du ha rådgivning för att gå vidare i karriären, eller vägledning kring studier?

Vi har ett kompetens- och omställningsavtal, KOM-KR för att stödja dig som medarbetare och chef vid kompetensutveckling eller omställning i arbetslivet. Bland annat genom Omställnings­fondens verksamhet får du ett bollplank som hjälper dig framåt. Här kan du få karriär- och studierådgivning under din anställning. Det är också möjligt att söka flera olika typer av studiestöd.

Vilket stöd du har rätt till beror på flera olika faktorer, så som vilken anställningsform du har och hur länge du jobbat.


Läs mer på Omställningsfondens hemsida Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster.

Hjälpte informationen på sidan dig?

Meny