Hoppa till innehåll Hoppa till undermeny Hoppa till undermeny

Projektledare, Fritidsbanken Krokoms kommun

Vill du vara med och skapa möjligheter för fler att delta i fritids- och idrottsaktiviteter?

Fritidsbanken är ett koncept som finns i över 40% av landets kommuner, där sport- och fritidsutrustning lånas ut kostnadsfritt, vilket bidrar till ökad delaktighet, folkhälsa och hållbarhet.

Nu söker vi en projektledare som vill leda och samordna införandet i Krokoms kommun och skapa förutsättningar för en framgångsrik etablering.

Ett jobb med plats för engagemang och utveckling

Välkommen till oss

Som projektledare ansvarar du för att planera, leda och koordinera införandet av Fritidsbanken i Krokoms kommun. Du fungerar som navet i projektet och samordnar både interna och externa aktörer genom hela etableringsprocessen.

Projektet leds av en styrgrupp som du rapporterar till. Du har ansvar för att driva projeket mot uppsatta mål, följa upp genomförda aktiviteter och löpande hålla styrgruppen underrättad om projektets verksamhet och resultat. Till din hjälp har du en arbetsgrupp med olika nödvändiga kompetenser. Du jobbar efter den införandemodell som föreningen Fritidsbanken Sverige har tagit fram.

Som anställd är du hemmahörande på kultur- och fritidsenheten, där 17 tillsvidareanställda arbetar tillsammans med flertalet projekt- och timanställda. Vi tillhör kommunledningsförvaltningen, som försörjer tre nämnder; Kommunstyrelsen, Bygg- och Miljönämnden samt Samhällsbyggnadsnämnden. Förvaltningen sysselsätter totalt ca 135 medarbetare och är uppdelad i område stab, område bygg och miljö samt område samhällsbyggnad och tillväxt, där alltså avdelningen kultur och fritid ingår. Samtliga verksamheter inom område tillväxt har ett ansvar att bidra till en hållbar tillväxt i Krokoms kommun.

Sök jobbet här Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster.

Sista ansökningsdatum

En dag som projektledare på Fritidsbanken i Krokoms kommun

En dag som projektledare på Fritidsbanken i Krokoms kommun

Det är du som ska styra skeppet i rätt riktning, det vill säga att leda och samordna alla delar i införandeprojektet som gör det möjligt att etablera Fritidsbanken i kommunen. Du jobbar efter den införandemodell som föreningen Fritidsbanken Sverige har tagit fram.

Projektet i stort leds av en styrgrupp, som du rapporterar löpande till om projektets verksamhet och resultat. Du driver projektet mot uppsatta mål och följer upp genomförda aktiviteter. Till din hjälp har du en arbetsgrupp som du leder, med representanter och kompetenser från flera olika förvaltningar.

Ditt uppdrag som projektledare innefattar bland annat att:

  • samverka internt med berörda förvaltningar kring lokalfrågor, bemanning och verksamhetens etablering
  • utveckla och samordna samarbetet med berörda externa aktörer och samordna insamling av sport- och fritidsutrustning från föreningar, företag, organisationer och allmänhet
  • planera och koordinera verksamhetens praktiska uppbyggnad och förbereda rutiner och arbetssätt inför verksamhetsstart
  • ansvara för projektets kommunikations- och informationsinsatser
  • medverka i utformningen av en tränings- och aktivitetsarena kopplad till verksamheten

Din kompetens

Din kompetens

Vi söker dig som har erfarenhet av att leda projekt eller utvecklingsarbete och som trivs med att samverka med många olika aktörer.

Följande krav finns för tjänsten:

  • erfarenhet av projektledning, samordning och verksamhetsutveckling
  • god kommunikativ förmåga i både tal och skrift
  • ha körkort för personbil

För att lyckas i rollen behöver du:

  • vara strukturerad och ha god förmåga att planera, prioritera och driva arbetet framåt
  • ha god samarbetsförmåga och lätt för att skapa relationer
  • vara initiativrik, lösningsorienterad och självgående

Det är meriterande om du har:

  • erfarenhet från offentlig verksamhet
  • erfarenhet av samverkan med föreningsliv och ideella organisationer
  • kunskap om folkhälsoarbete, fritidsverksamhet eller social hållbarhet
  • erfarenhet av att driva projekt över stora geografiska områden, särskilt i glesbygds- och landsbygdsmiljöer

Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Övrigt

Övrigt

Anställningen är en tidsbegränsad projektanställning på 100% (40h/v) september 2026 - januari 2027 med chans till förlängning.

Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, så vänta inte med din ansökan.

Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.

Sista ansökningsdag:

Krokom – kommunen mitt i Jämtland

Krokom – kommunen mitt i Jämtland

Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats.

Kommunen ingår i samiskt för­valtningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.

Jag är jätteförtjust i den här platsen, här känner jag att jag kan leva länge

Läs mer om berättelserna från våra 193 byar

Berättelser från våra 193 byar

Vår värdegrund och din växtkraft

Vårt arbete ska genom­syras av våra värdeord

  • Välkomnande – Här är alla välkomna!
  • Modig – Vi har mod att anta utmaningar, vi tänker annorlunda och vi vågar fatta beslut.
  • Nära – Vi är tillgängliga och sätter dem vi är till för i första rummet.
  • Pålitlig – Vi är professionella, tänker långsiktigt och arbetar hållbart.

Vi gör plats för din växtkraft!

I vår kommun ska alla kunna vara med och påverka. Närheten och tryggheten människor emellan skapar förutsättningar för mod, idéer och glädje. Vår vision är att ge plats för växt­kraft – för företagare, familjer och för dig som medarbetare. Att jobba i Krokoms kommun innebär stora möjligheter att ut­vecklas. Vill du växa med oss?

Hur söker jag tjänsten om jag har skyddad identitet?

Om du har skyddad identitet och vill söka den här tjänsten så ska du kontakta kundcenter 0640 161 00. Be om att bli kopplad till HR-konsult.

Du ska alltså inte skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem.

Hälsning från din blivande chef

Hej, vill du vara med och skapa en verksamhet som bidrar till ökad folkhälsa genom rörelseglädje,
hållbarhet och delaktighet för invånarna i Krokoms kommun?
Då ser jag fram emot din ansökan!

//Mikael Jonsson, kultur och fritidschef

Kontakt

Så här tycker våra med­arbetare

Publicerad 15 juli 2026

Ansökan

Sista ansökningsdatum:

Relaterad information

Meny

Genvägar

Vi använder kakor

Den här webbplatsen använder sig av cookies för att förbättra din upplevelse. Genom att använda webbplatsen godkänner du att vi skapar cookies.

Läs mer i vår cookiepolicy